Zonder goede kandidaten geen goede match!
En daar is versterking voor nodig. Leaders Trust is op zoek naar een Search Consultant met een aangeboren nieuwsgierigheid naar mensen en hun drijfveren.
Ben jij getalenteerd, ondernemend en gedreven om de perfecte match te vinden tussen kandidaat en opdrachtgever? Dan is een kennismaking met Leaders Trust een mooie volgende stap!
Over Leaders Trust
Al meer dan 30 jaar is Leaders Trust een toonaangevende speler in de wereld van executive search. Als co-founder van AltoPartners, een wereldwijd netwerk van onafhankelijke executive search & leadership consulting bureaus, heeft Leaders Trust meer dan 60 kantoren in meer dan 35 landen.
De focus ligt op directie- en managementposities en commissariaten in diverse sectoren, zoals:
- Financiële Dienstverlening
- Zakelijke Dienstverlening
- Sport
- NGO’s
- Familiebedrijven
Daarnaast biedt het label FutureView search oplossingen voor middenmanagement en specialistische functies.
Waarom kiezen voor Leaders Trust?
Zoekopdrachten betreffen posities met exposure en complexiteit. In Driebergen werkt een team van zes personen in een dynamische sfeer met veel energie, creativiteit en ambitie.
Dit is een perfect moment om in te stappen. Leaders Trust staat aan de vooravond van een nieuwe groeifase, waarbij ondernemende professionals volop kansen krijgen om richting te geven aan de verdere uitbouw van het bureau en persoonlijk impact te maken.
Wat ga je doen?
Als Search Consultant ben jij de spin in het web van de search-opdrachten die Leaders Trust uitvoert, zowel voor Leaders Trust als voor het label FutureView. Samen met een partner wordt het gehele searchproces verzorgd, inclusief kandidaat-assessments en klantcontact.
Belangrijkste werkzaamheden:
- Het voeren van intakegesprekken en opstellen van functieprofielen;
- Actief benaderen en voorselecteren van potentiële kandidaten;
- Kandidaten enthousiasmeren en begeleiden naar een succesvolle plaatsing;
- Kennis opdoen over diverse sectoren en markten;
- Klanten adviseren en ondersteunen bij het vinden van de juiste kandidaten.
Wat zoekt Leaders Trust?
Een gedreven professional met een nieuwsgierige houding naar mensen en het vermogen om vertrouwen te wekken in gesprekken. Daarnaast zijn de volgende kwalificaties gewenst:
- Jij bent een topsporter (of ex-topsporter): Je weet wat doorzetten is en hoe je met focus en discipline resultaten boekt.
- Je hebt interesse in mensen: Ervaring is geen vereiste, enthousiasme en nieuwsgierigheid wel.
- Teamplayer: Je snapt dat samenwerken de sleutel is tot succes – in sport én recruitment.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen met professionals op alle niveaus.
- Creativiteit en verantwoordelijkheidsgevoel.
- Vloeiende beheersing van de Nederlands en Engelse taal.
- Klaar voor een nieuwe uitdaging: Je wilt je horizon verbreden en nieuwe vaardigheden leren.
Groei- en ontwikkelmogelijkheden
Hoewel de tekst sterk gericht is op het searchproces, zijn er ook ontwikkel- en groeimogelijkheden binnen Leaders Trust. Er is ruimte om door te groeien richting leadership advisory diensten, te beginnen met assessment werkzaamheden. Hierdoor kun je je expertise verder uitbreiden en een bredere impact maken binnen organisaties.
Wat biedt Leaders Trust?
- Een uitdagende en veelzijdige rol met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor groei;
- Een plek binnen een hecht en ambitieus team met veel kennis en ervaring;
- Mogelijkheden om bij te dragen aan de verdere groei en ontwikkeling van Leaders Trust;
- Een dynamische en energieke werkomgeving in Driebergen;
- Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Interesse?
Zie jij jezelf in deze rol en wil je deel uitmaken van Leaders Trust? Meld je aan via megan@topsportnetwerk.com of reageer hieronder, dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op!
TopsportNetwerk
Jouw toekomst, onze focus.
